• Анализ продаж, показателей эффективности работы магазина и персонала • Планирование работы, расстановка приоритетов • Организация и контроль работы магазина; • Подбор, обучение, развитие, мотивация сотрудников; проведение аттестаций знаний; • Постановка целей и задач перед сотрудниками, контроль их выполнения; • Осуществление контроля за соблюдением основных принципов мерчандайзинга • Работа в торговом зале, личные продажи. результат: эффективная работа магазина ( повышение товарооборота, показателй KPI); квалифицированный персонал; организация работы магазина согласно стандартам

• Организация и контроль работы магазина; • Подбор, обучение, мотивация, сотрудников, проведение аттестаций знаний; • Постановка целей и задач перед сотрудниками, контроль их выполнения; • Осуществление контроля за соблюдением основных принципов мерчандайзинга • Работа с УС. Прием товара, учет движения товара, отправка товара поставщику; • Организация и проведение инвентаризации • Контроль запасов расходных материалов, их учет, заказ; • Обучение, контроль за работой сотрудников на ККМ. Оформление первичной бухгалтерской документации; • Работа в торговом зале, личные продажи.

• Обслуживание покупателей в торговом зале; • Ознакомление покупателей с действующими акциями и ассортиментом магазина; • Работа с кассовым аппаратом; • Ведение кассовой документации; • Контроль за порядком в торговом зале; С апреля 2012 г. - наставник, занимаюсь обучением и развитием стажеров. Проведение аттестаций. С 2013 года - помощник мерчендайзера магазина : помощь в анализе продаж и смене торгового зала, Работала исполняющей обязанности товароведа, администратора. В 2011 году - тренинг « Техника продаж», Челябинск; В 2012 году - тренинг «Наставничество. Обучение и развитие персонала», Новосибирск.

Экономический, менеджер в АПК